Así se encuentra éste Comité. Después de varios años peleando por una RPT . Una RPT , un poco, sólo un poco más acorde a los tiempos que corren, que la que tenemos tiene más de quince años y se hizo acondicionando los puntos a lo que se cobraba en aquella época, que es poco más o menos, lo que cobramos ahora, pues no ha habido sustanciosas mejoras desde entonces. Una RPT , que se llegó a un acuerdo con el equipo de gobierno en mayo y a día de hoy todavía no se ha informado. Una RPT , con manual de funciones, con tabla de valoraciones, con informes técnicos de concejales de personal etc. después de más de quince años, que seguro no será a gusto de todos, pero que nos parece la más justa posible, no entiende la plantilla, como se pueden poner tantas pegas y trabas, cuando muchos trabajadores y trabajadoras tenemos sueldos mileuristas con dificultades para llegar a fin de mes. Todos hacemos trabajos que no son acordes a nuestra categoría (peones que hacen...