NUEVA REUNION NEGOCIACION CONVENIO

Buenas tardes a todos.

Hoy ha tenido lugar una reunión con el concejal de personal, secretaria y vicesecretario, con objeto de la revisión del borrador del nuevo Convenio que se acordó entre el anterior ORS y en presencia de los anteriores técnicos municipales.

Se está revisando el articulado de dicho borrador, tratando de salvar los reparos que a nivel técnico han podido surgir.

A la reunión de hoy han asistido para nuesyro asesoramiento miembros de las centrales de los 4 sindicatos con representación (UGT, OSTA, CSIF y CCOO)

Por nuestra parte, hemos planteado una serie de nuevas propuestas, que se han debatido y buscado fórmulas para su aportación al borrador del Convenio.

Entre ellas, de manera muy escueta:

- posibilidad de recuperar  días de libre disposición que se perdieron en 2010

- propuesta de remuneración por tramos como complemento o alternativa a la carrera horizontal 

- Actualización de las cuantías de las gratificaciones, sobre la cantidad que se propuso en 2022

- Establecer el cobro del sueldo íntegro para los funcionarios en prácticas. 

- Modelo conjunto premio por jubilación y antigüedad mediante memoria útil.

- inclusión de la instrucción sobre el teletrabajo en un titulo propio del Convenio o un anexo.

- inclusión en Convenio de modificaciones y mejoras que ya se propusieron respecto del.plan de pensiones.

Estas propuestas, entre otros aspectos, van a ser desarrolladas y presentadas al equipo de gobierno y equipo técnico para su análisis. 

Se nos emplazará a una nueva reunión.

Hoy se ha manifestado la voluntad de aprobar el Convenio y buscar un acuerdo satisfactorio para todos.